Vos objectifs

 

Le coaching vous aidera à préparer votre entrée dans le monde du travail, faire évoluer votre carrière, identifier vos compétences, ambitions, freins et ressources, intégrer les aleas de votre parcours professionnel, manager des équipes, comprendre les enjeux relationnels, ajuster votre communication…

vous CHERCHEZ UN EMPLOI, vous voulez faire le point sur votre carrière, réfléchir à de nouvelles opportunités

La vie professionnelle vous met face à des changements, des contraintes, des opportunités, des challenges : le coaching est un moyen d’anticiper et de préparer les évolutions.


Vous êtes dirigeant, MANAGER, et vous voulez:

  • parvenir à une meilleure maîtrise de votre temps et de vos priorités
  • ajuster votre management en fonction de l’évolution de vos équipes
  • affiner votre communication auprès de vos collaborateurs et des partenaires extérieurs

Le coaching vous offre un temps de réflexion, de maturation et introduit, avec des rendez-vous réguliers, une respiration dans un quotidien souvent surchargé et dominé par le court terme et l’urgence.


Vous pilotez les ressources humaines et vous souhaitez :

  • renforcer le développement des compétences relationnelles des managers;
  • favoriser l’intégration des nouveaux collaborateurs;
  • accompagner l’évolution des hauts potentiels

La performance d’une organisation est étroitement liée aux modes de relations internes, qui se reflètent à leur tour dans la qualité des interactions avec l’environnement.


VOUS ETES ETUDIANT OU JEUNE DIPLÔME:

Simulation d’entretiens, organisation de votre recherche d’emploi, amélioration de votre communication.